Procedimentos para Posse

Ao ser publicada a portaria de nomeação no Diário Oficial da União (DOU), a Divisão de Recrutamento e Seleção (Dirs/Progep) encaminhará um e-mail aos candidatos nomeados informando os procedimentos para agendamento da inspeção médica oficial  e entrega da documentação.

Após a publicação do ato, o candidato nomeado deverá realizar os  exames admissionais, que são realizados a expensas do candidato, em laboratórios de qualquer cidade/estado do país.

O prazo máximo para posse é de 30 dias contados da publicação do ato de provimento. Quando a posse for coletiva, será agendada pela Reitoria e os candidatos nomeados  serão informados por e-mail sobre a data.

Antes da posse, os candidatos deverão trazer os exames para a inspeção médica na Divisão de Atenção Integral ao Servidor – Dias/Progep e realizar a entrega dos documentos e formulários devidamente preenchidos e assinados na  Divisão de Recrutamento e Seleção – Dirs/Progep.

 

EXAMES ADMISSIONAISclique aqui (última atualização: 08/07/2019)

FORMULÁRIOS E DOCUMENTOS NECESSÁRIOSclique aqui (última atualização: 26/04/2019)

 


OUTROS FORMULÁRIOS  –  clique aqui

  • Solicitação de Abertura de Conta-Salário;
  • Plano de Assistência ao Pré-Escolar (do nascimento até 6 anos de idade);
  • Esclarecimentos para comprovação de dependentes (União Estável, Pai, Mãe, Avós e Bisavós);
  • Declaração de Dependência Econômica (para Pai, Mãe, Avós e Bisavós);
  • Modelo de Declaração de Acúmulo de Cargos; e
  • Solicitação de Cadastro no PIS/PASEP.

 

O candidato nomeado somente será empossado se estiver com toda a documentação entregue e laudo médico apto para exercício do cargo.

O candidato empossado terá até 15 dias, contados a partir da data da posse, para entrar em exercício.

Consulte o número de PIS/PASEP seguindo o tutorial: http://www.caixa-pis.com/como-saber-o-numero-do-pis/

Bancos conveniados para fins de pagamento – clique aqui

 

Legislação

Art. 13 da Lei nº 8.112/90

Nomeação/Posse/Entrada em Exercício