Programa de Gestão e Desempenho (PGD)

O Programa de Gestão e Desempenho – PGD é instrumento de gestão que disciplina o desenvolvimento e a mensuração das atividades realizadas pelos seus participantes, com foco na entrega por resultados e na qualidade dos serviços prestados à sociedade.

O PGD é um programa indutor de melhoria de desempenho institucional no serviço público, com foco na vinculação entre o trabalho dos participantes, as entregas das unidades e as estratégias organizacionais.

Objetivos do PGD na UFMS:

  • Melhorar a gestão das equipes, alinhando resultados a estratégias;
  • Aumentar o engajamento das equipes e a retenção de talentos;
  • Permitir maior transparência das entregas das unidades;
  • Permitir a redução de despesas, especialmente com a manutenção de espaços físicos; e
  • Melhorar a qualidade de vida dos participantes e reduzir o absenteísmo.


Normatização do PGD na UFMS

O Programa foi Instituído por meio da Resolução n° 243 CD/UFMS em 9 de fevereiro de 2022, e foi substituída pela atual Resolução nº 465 PGD

A normatização interna se deu por meio da Instrução Normativa n° 56 GAB/PROGEP de 13 de Outubro de 2022.

O sistema utilizado atualmente na UFMS é o SISPG: https://sispg.ufms.br/

O Governo Federal, por meio do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), oferece material informativo sobre o Programa de Gestão e Desempenho (PGD) no site https://www.gov.br/servidor/pt-br/assuntos/programa-de-gestao.

O Guia Prático do novo modelo do PGD é um dos títulos disponíveis no site e foi produzido com objetivo de auxiliar os órgãos e entidades da Administração Pública Federal na implementação e na execução dos seus PGDs, possibilitando uma visão geral do programa e acesso a interpretações do Decreto nº 11.072/2022 e da Instrução Normativa nº MGI 24/2023.

O conteúdo do Guia Prático PGD está dividido em seis módulos:

  • Módulo I – Introdução ao PGD; Ato de Autorização do PGD; Ato de Instituição do PGD
  • Módulo II – Seleção dos participantes; Assinatura do Termo de Ciência e Resp.
  • Módulo III – Plano de Entregas da unidade de execução (elaboração, execução e avaliação)
  • Módulo IV – Plano de trabalho do participante (elaboração, execução e avaliação)
  • Módulo V – Modalidades e regimes de execução (presencial, t. integral, t. parcial, t. no exterior)
  • Módulo VI – Responsabilidades; Sist. e dados; Diárias e pass.; CPGD; Esc. digital; Rede PGD
  • FAQ PGD – Perguntas e Respostas

O site oficial do PGD agora conta com uma ferramenta de Inteligência Artificial (IA), que foi preparada para ser utilizada na implementação do PGD no seu ambiente de trabalho.

No site você encontrará ferramentas de IA para sanar dúvidas sobre o PGD, assistente de planejamento e um assistente de planos de entrega.

Para iniciar o uso da IA sobre o PGD, acesse aqui.

A Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) oferece cursos sobre o teletrabalho e outros temas relacionados ao PGD. Em breve, também oferecerá novos cursos sobre a Instrução Normativa MGI no 24/2023. Confira: